报名时间截止：2024年7月11日12:30
面试时间：7月13日
四川省宜宾市第一中学校发轫于1481年（明成化17年）的翠屏书院，有着优秀的文化传统和光荣的革命传统。学校秉承“爱人为本”的办学理念，以“公、勇、诚、朴”为校训，以“关注人的需求，致力人的健全，实现人的发展”为办学思想，以“学生成才、教师成就、学校成名”为办学目标，落实立德树人的根本任务，坚持五育并举、坚持全面推进素质教育。
学校现有翠屏校区和叙州校区两个校区，占地约450余亩。2023年，屏山基地班由学校全面托管，办学规模不断扩大，形成“一校两区多联办”的集团化办学格局。
2004年初，学校被确认为国家级示范性普通高中，2013年被确认为四川省一级示范校，2023年被认定为四川省引领型一级示范性普通高中。办学以来，学校荣膺“‘全球中学生策略联盟’成员学校”“联合国教科文组织教师专业发展实验学校”“教育部新课程改革与校园文学研究实验学校”“全国国防教育特色学校”“全国航空特色学校”“全国群众体育先进集体”“中华传统艺术传承优秀学校”“四川省文明校园”等称号。学校已成为清华大学、北京大学等74所985、211高校的“优质生源基地”。
学校现有在编教职工502人，其中正高级10人，高级182人、一级219人；全国优秀教师1人、特级教师4人、省教书育人名师2人、省名校长1人；天府万人计划·天府名师2人、省教学名师4人、省骨干教师26人；教师参加教学展评活动，获国家级奖5人、省一等奖21人、市一等奖74人。学校现有课题共20项，其中省资助金课题2项（重点课题1项、普通课题1项），市级课题2项，校级课题16项。本年度结题共23项，其中省级课题4项，市级课题5项，校级14项；获得省级阶段成果奖1项。
近5年，有22名同学被清华大学、北京大学录取，C9上线48人，985院校上线307人，211上线820人，重本上线2769人，本科上线5522人。2023年，学生参加各级各类竞赛，获国家级奖95人次，获省级奖228人次。
招聘岗位及名额
初中语文教师8名。初中数学教师3名。
初中英语教师3名。初中化学教师2名。
初中体育教师1名。初中美术教师1名。
合计18名。
应聘条件
1.岗位条件
（1）忠诚党的教育事业、热爱祖国、爱生乐教；富于进取心、责任感、团队协作精神。
（2）身体健康；使用普通话教学；上岗前具有相应学科初级中学及其以上教师资格证。
（3）应届大学毕业生：全日制大学本科及以上学历，硕士、博士优先；且系相关学科对应专业。
（4）在职教师（需具有初级、中级、高级职称中的一种）：初级教师年龄在30周岁及以下，中级教师年龄在40周岁及以下，高级教师年龄在45周岁及以下，特级教师、正高级教师、教育教学业绩卓越和竞赛教学成绩突出者年龄在50周岁及以下。初、中级教师若赛课获得省级一、二等奖或市（县）级一等奖，或获得市（县）级党委、政府或教育行政部门及其以上授予的“骨干教师”“优秀班主任”“学科带头人”“优秀教师”等荣誉称号之一者同等条件下优先考虑。（年龄计算截止日期为此次招聘报名的最后一日。（例：“年龄：35周岁及以下”，指截止此次报名最后一日未满36周岁，以此类推）
2.有下列情况之一者，不得报考：
（1）曾受过各类刑事处罚的人员；
（2）曾被开除公职的人员；
（3）正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案调查的；
（4）受到诫勉、组织处理或党纪政务处分影响期未满或者期满影响使用的
（5）其他按照相关规定不宜报考的情况。
岗位待遇
1.教师薪资
年薪15万以上（特级、正高级等名优教师采用一人一案方式）。
2.参照属地公办学校购买五险两金。
3.子女就读幼儿园、小学由学校统一协调，就读初中、高中与学校在编教师一致。
4.其他
（1）先进一流的办公环境
（2）快乐温馨的团建活动
（3）营养丰富的职工餐食
（4）前景广阔的提升平台
……
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应聘程序
1.报名方式：现场报名
报名地点：宜宾市一中翠屏校区行政办公室
报名截止时间：公告发出开始，工作日上午8:30-12:00，下午14:30-17:00，截止2024年7月11日12:30。
说明：现场报名人员需提供《宜宾市一中2024年翠屏实验初中教师报考信息表》原件，身份证原件和复印件，学历、学位证原件和复印件（2024届应届毕业生提供学生证明），教师资格证原件和复印件（暂未取得证件又能在2024年7月31日前取得者，提供成绩合格证明），相关荣誉证明原件和复印件等。
2.笔试
对现场资格审查通过人数超过20人的学科，拟于7月12日组织笔试；笔试成绩不计入专业技能考核成绩。笔试地点和科目，现场报名审查结束后会电话通知考生。请各位考生保持电话通畅。
3.面试
方式：试讲+现场问答
面试时间：7月13日在宜宾市一中翠屏校区进行。考生凭身份证和面试通知单进入面试考场。
4.录取
考核总成绩＝面试成绩。如考生的面试成绩低于70分的，不予进入下一步招聘环节。其中，对于报名人数较少，未形成竞争的（即实际参加面试人数少于或等于该岗位拟招聘人数），该岗位考生的面试成绩不得低于70分且须有考核小组三分之二以上成员表决通过后，进入下一步招聘环节。报考者的面试成绩当场公布并由报考者本人签字确认。面试工作结束后，对本次招聘中考核合格的人员，学校通过校园网公示。经考核合格后，凭入职体检证明和无犯罪记录证明，在规定时间内签订相关合同。
5.咨询电话
18283101337杨老师
13118485515李老师
0831-835682（周一至周五上班时间内）
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