网上报名：即日起
现场报名：12月25日、30日
1：方城县 2025 年公开招聘高中阶段教师职位表
2：限定高校名单
3：方城县 2025 年公开招聘高中阶段教师报名登记表
根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部第 6 号令）和《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55 号)精神，结合全县高中教学工作需求，决定通过走进高校引进人才的办法面向社会公开招聘高中阶段教师 50 名。
一、招聘原则
（一）坚持德才兼备用人标准的原则；
（二）坚持公开、平等、竞争、择优的原则；
（三）实行考试和考察相结合的办法，根据考试、体检和考察结果择优聘用。
二、招聘范围及对象
限定高校普通高等教育本科一批次毕业生（应具有学士学位）及本科起点的研究生。
三、招聘岗位及数量
见职位表。
四、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律，具有良好的品行；
3.具备报考岗位所必需的基础理论和专业知识，符合相应的学历、学位以及其它要求，聘用后能按照用人单位要求及时到岗工作；
4.具有正常履职所需的身体条件。
（二）年龄、学历、专业、教师资格条件
见职位表。
（三）有下列情形之一的不得报名应聘：
1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;
4.方城县在岗教师和在方城县服务的特岗教师；
5.近 5 年内在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员;
6.法律法规规定不得聘用的其他情形。
五、招聘程序
（一）招聘流程
1.报名
（1）网上报名
自招聘公告发布之日起，凡符合应聘条件的人员可将报名登记表的电子版发送至 fcjtj2008@163.com 邮箱内。
（2）现场报名
①2024 年 12 月 25 日 13：00—17：00 在华中师范大学就业处招聘大厅进行现场报名，并确认资格。
②2024 年 12 月 30 日 13：00—17：00 在陕西师范大学就处招聘大厅进行现场报名，并确认资格。
2.资格确认
资格审查采取现场报名时现场审查的方式进行，所有报名考生本人须在规定的时间内到指定的地点进行现场资格审查，未在规定时间内现场资格审查者视为自动放弃报考。考生需提供：
（1）个人简历、身份证、教师资格证、毕业证、学位证、教育部学历证书电子注册备案表及就业协议书等证件原件及复印件各 1 份，报名登记表一式 2 份。研究生学历需提供本科毕业证、学位证和教育部学历证书电子注册备案表原件及复印件。
（2）2025 年应届毕业生需持本人有效身份证、学生证原件及复印件，学信网下载的《教育部学籍在线验证报告》，所在院校出具的注明有在读学历层次、所学专业、能否按时毕业等内容的证明。
（3）学历为本科的应聘人员需提供高招录取时“录检表”（即普通高校招生录取名册）复印件并加盖毕业（学习）院校公章。
3.相关要求
（1）每人限报一个岗位，多报者无效。同意调剂岗位的考生须在报名登记表中相应栏内予以注明调剂意向。
（2）资格审查贯穿公开招聘工作的全过程,凡不符合报名条件的考生，一经发现，随时取消其招聘资格。
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（二）考试
资格审查通过人员参加考试，具体考试时间、地点在资格确认（报名）时通知。
拟招聘人数与报名人数比例大于等于 1:3 的采取面试、笔试的方式进行，达不到 1:3 的该岗位招聘名额递减或取消。
急需紧缺学科岗位招聘人数与报名人数比例等于或小于 1:3的，采取直接面试的方法进行，面试成绩为总成绩。
通过考试人员，现场签订预聘用协议。
六、待遇
（一）本次招聘的人员纳入编制管理，按规定实行试用期制度，签订聘用合同。
（二）优惠政策
1.按照《中共方城县委、方城县人民政府关于实施“两个集中”加快方城教育高质量发展的实施意见》（方发〔2023〕5 号）有关规定，对符合条件且签订 5 年以上正式劳动合同的毕业生给予政策优惠。对“985”院校本科一批次及以上学历毕业生（研究生要求本科起点）一次性发放生活补贴 20 万元，对“211”院校本科一批次及以上学历毕业生（研究生要求本科起点）一次性发放生活补贴 15 万元，对“一流大学建设高校”和“一流学科建设高校”相应建设学科本科及以上学历毕业生（研究生要求本科起点）一次性发放生活补贴 10 万元。同时提供人才公寓或教师公寓。
2.按照《中共方城县委办公室、方城县人民政府办公室印发<关于深入实施“诸葛英才计划”加快新时代人才强县建设的若干措施>的通知》（方办〔2022〕38 号）有关规定，凡首次到我县教育系统任教，年龄在 35 周岁以下且签订 3 年以上正式劳动合同的毕业生，学历层次达到全日制“双一流”高校硕士研究生、其它高校硕士研究生或“双一流”高校本科毕业生，自入职后第二年年底，分别按照每年 18000 元、15000 元、12000 元的标准发放生活补贴，连续发放 3 年。
同时符合以上两类优惠政策条件的毕业生，可一并享受。
七、纪律与监督
1.实行回避制度。凡参与本次公开招聘的工作人员，应按有关规定一律实行回避制度。
2.严肃工作纪律。在招聘教师工作中要严格执行有关纪律要求，如发现有违纪违规行为，将严格按照有关规定进行处理。要做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。
八、组织领导
本次招聘教师工作在方城县公开招聘教师工作领导小组的领导下进行。
咨询电话（工作时段接听）
详见附件
监督电话：
方城县教体局行风管理办公室
0377-67215219
方城县人社局纪检监察室
0377-65076682
方城县公开招聘教师工作领导小组办公室
2025 年 12 月 13 日
