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在面对考试的时候，很多人比较重视的都是考试科目和考试内容，毕竟拿到了这两种就是拿到了录取通知书的1/4。2020年的寓意就比较好，因此我们选择在今年考取教师编制也是不错的开始哦!那么2020年山东招教考试科目是什么呢?下面我们就一起让讲师给我们分析一下笔试和面试的考试题型吧!
2020年山东招教考试科目
1、2020山东教师招聘笔试考试内容
首先教师招聘考试一般会分为三种科目：教育基础知识、公共基础知识、学科知识。
教育基础知识包括教育学、心理学、教育心理学、教材教法、职业道德等模块;公共基础知识包括法律法规、时事政治等多种类型的知识;学科知识一般是所报阶段的学科的知识，比如你报考的音乐，学科知识考点就是音乐这一科目的知识。
2、笔试考试的类别
通过2019年山东教师招聘考试公告我们不难发现，考试内容主要包括“教基+公基、教基+学科、公基+学科、公基+教基+学科、教基、学科”等六种形式。和去年相比，部分地市增加对于学科专业知识的侧重考察，例如：潍坊、滨州、东营，往年均以公共基础知识和教育基础知识作为主要考察范围，而在今年，改为公共基础知识+学科专业知识或教育基础知识+学科专业知识的考察形式。
笔试+面试考试题型分析
1、笔试题型分析
综合2019年山东教师招聘考试公告，考试内容主要包含“教基+公基、教基+学科、公基+学科、公基+教基+学科、教基、学科”等六类形式。
对比2018年同期公告数据分析，部分地市增加对于学科专业知识的侧重考察，比如滨州、潍坊、东营;而济南部分县区在2019年考试中增加了公共基础知识的考察。
纵观近几年考试题型，发现题型题量都有一些变化，在题型上，2017年出现了材料分析题，2018年出现了判断题;题量上，与2017年相比，2018年山东教师招聘考试题量为130道，2017年的题量为：80道单选题+3道问答题。
试卷结构：试卷共分为两个部分，第一部分为公共基础知识，共30分，单选25道，多选10道;第二部分为教学基础知识，共70分，判断题10道，单选题65道，多选题15道，案例分析题5道。
2、面试题型分析
(1)试讲
试讲也称是模拟课堂教学，是专指教师招录考试中专门测试准教师考生教学能力的一种形式。准教师考生在特定的教学场合中，依据教学大纲、新课程标准与具体的教材内容，模拟真实的课堂环境，创设教学情境，完成已定的教学任务。试讲的教学内容、授课形式与职业教师的实际课堂教学基相同，只是时间有特定的限制，一般为15—20分钟。
(2)说课
说课是教师在某种教学场合中，依据教育理论、新课程标准、教学大纲、教材内容、学生情况、教学条件等等，分析教学任务，陈述教学目标，阐释教学重点与难点，讲说教学过程以及所运用的教法和学法，然后与听课者共同讨论。研究其优点与不足，以达到共同提高教学效果的一种教学研究形式。
(3)答辩
答辩是讲师评委与准教师考生的直面交流过程，是在笔试基础上，进一步考察考生的职业能力素养、工作态度、性格特征、心理健康等方面的综合情况，从而对考生有一个比较全面、客观的评价，为教育单位选拔能够发展成为教师的人才提供充分依据。
以上就是给大家分享的2020年山东招教(笔试+面试)考试科目的相关内容了，想要站在三尺讲台上实现自己的梦想，不妨来考山东教师招聘考试，关注教师招聘栏目，关注更多的招考资讯。专业老师讲师带你轻松上岸!
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