教师招聘考试又称教师入编考试，是由地区教育局或人事局统一组织的教师上岗考试。即具有从事教育行业的能力后(即获得教师资格证。其中师范生正常毕业后就直接拥有，非师范生须通过教师资格考试)，进行的竞争上岗考试。但是想要参加考试就要符合相关部门的条件，那么“2020年安徽教师招聘考试报考条件有哪些?”的相关内容!

报考教师有什么限制?

1、年龄要求

为了避免教师队伍过快老龄化，大部分地区要求的年龄在30岁以下，还有一些省份是在35周岁一下，少部分是在40岁一下就可以报考。具体要求以各地招聘简章为准。

2、学历要求

对于报考者的学历要求、招聘公告上会有明确的规定，无论是专科还是本科、全日制还是非全日制，按照公告上的要求报考即可。徐州地区的招聘以各地区的不同来规定。

3、专业要求

对于师范或者非师范的要求并不是很高，当然有些教师岗位是只能师范生报考，具体还是需要看公告。

4、户口要求

一般地区都不会有要求，但是处于对地方保护政策，部分地区会对本地的人员放宽要求，对外地人适当提高要求，或者是要本地户口或是生源地户口优先。具体以公告为准。

5、证书要求

报考教师资格证须要有教师资格证书和普通话等级证书。有的地区会在招聘公告上要求要持有普通话等级证书，所以一定要保管好，(有些地区或学校允许在资格证复审或是报名前提前拿到资格证。又或是在入岗一年内考取到教师资格证也是可以的)都以公告为准。

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教师有无编制的区别主要体现在以下几个方面：

1、有编制可以调动，有相应的职称工资并可以晋升，退休后享受相应的社保和职业年金。

2、无编制的学校教师往往属于临聘人员，无法晋升，无法调动，即你只属于某一学校临聘人员(俗称代课老师)，往往也无职称，更无职称工资(非在编有职称也常无法聘任)。

退休后按照与当初所在单位签订的合同处理。在私立学校中，因学校按照相关法律规定须帮其工作人员缴交社保，所以退休后一般享受社保待遇。在公办学校中的临聘人员，因为财政困难等原因，一般不帮其缴交社保或者只缴交部分如工伤保险。

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